Praxis

Unternehmenskonzepte

Immer mehr Unternehmen verabschieden Programme zur systematischen Förderung der Teilzeitführung und implementieren teils elaborierte betriebliche Konzepte. Entsprechende Beispiele finden Sie »hier«.

Persönliche Erfahrungungen

Als Führungskraft den Schritt in die Teilzeitführung zu wagen, bringt Herausforderungen mit sich. Diese variieren je nach betrieblichem und privatem Umfeld, kreisen aber oft um ähnliche Themenkomplexe. Eine Reihe persönlicher Erfahrungsberichte finden Sie »hier«.

Arbeitshilfen

Modelle, Checklisten und Muster können helfen, Teilzeitführung zu strukturieren und von Anfang an professionell zu gestalten. Nützliche Arbeitshilfen für viele Anwendungsbereiche finden Sie »hier«.

Dienstleister

Bei der Beschäftigung mit dem Führen in Teilzeit ergeben sich, nicht anders als auf anderen betrieblichen Feldern, mitunter Fragestellungen und Handlungsbedarfe, bei denen der Rückgriff auf externe Angebote hilfreich sein kann. Einige Dienstleister mit Tätigkeitsschwerpunkt im Bereich der Teilzeitführung werden »hier« empfohlen.